必发集团官网关于做好2026届本科毕业论文（设计）工作的通知
2025-10
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院内各教学单位：
我院2026届本科毕业论文（设计）工作即将开始，现将有关工作安排如下：
一、指导本科毕业论文（设计）的教师资格及基本要求
（一）指导教师应由具有一定研究工作经验、治学严谨、工作踏实并具有讲师或中级职称以上的人员担任。初级职称的人员不可单独指导毕业论文（设计），但可以协助指导教师工作。指导教师资格由各教学系初审，学院复核备案。
（二）在校外做本科毕业论文（设计），可采用合作指导的形式聘请合作单位中级职称以上的科研人员、工程技术人员担任指导教师。
（三）每位教师指导的学生人数不超过6人。
二、本科毕业论文（设计）选题工作要求及流程
（一）各教学系是毕业论文（设计）工作的实施主体；指导教师是毕业论文（设计）指导工作的第一责任人；学生是毕业论文（设计）的第一责任人。
（二）指导教师拟定2026届本科毕业论文（设计）选题，并填写《必发集团官网本科毕业论文（设计）选题申报表》（见附件1），一题一表。各教学系组织审查后向学生公布选题。
（三）本科毕业论文（设计）的指导实行双向选择，一人一题。题目一旦选定，原则上不得更改。学生可以跨专业（相近专业）选题。
（四）确定导师与被指导学生的对应关系。学生与指导教师联系，确定相应选题，征得教师同意后，填写《必发集团官网本科毕业论文（设计）选题确认书》（见附件2），并请指导教师签名后，报学院教科办确认即可开展毕业论文（设计）工作。
（五）学生做毕业论文（设计）期间不得到外单位实习。
（六）在撰写毕业论文（设计）过程中，鼓励发表一篇综述论文；毕业论文（设计）完成后，要整理研究成果，争取发表论文或申报专利。
（七）附件1和2所有签名处须手写签名，请于2025年10月28日前提交。
三、提交毕业论文（设计）开题报告及中期检查工作的安排
（一）开题报告的提交时间及要求
确定论文（设计）选题后，学生要与导师充分交流，讨论论文（设计）整体框架，做好文献学习和分析，确保科学性，同时避免简单的验证性论文，填写《暨南大学本科生毕业设计（论文）开题报告书》（见附件3），并于2025年11月18日前提交。
（二）中期检查记录表的提交时间及要求
开题报告获得认可后，学生即可开展实验并随时做好记录，随时向导师汇报实验进展以及相应的思考，进行毕业论文（设计）的撰写，填写《暨南大学本科生毕业设计(论文)中期检查记录表》（见附件3），并于2026年1月1日前提交。
四、指导教师做好毕业论文（设计）的指导工作
（一）指导教师需对学生的本科毕业论文（设计）工作进行定期指导，指导记录不少于6次。指导内容一般包括路线设计、实验操作、逻辑构建、专业性及创新性和学术规范等。
（二）指导教师除对学生毕业论文的内容把关外，还应指导学生实验室安全基本规范、科研伦理规范，以及论文格式规范、严谨。
（三）指导教师每次指导学生时应认真填写《暨南大学本科毕业设计(论文)指导记录表》（见附件3）并签名，该表由学生于2026年6月5日前提交。
（四）各系需对指导教师的工作情况进行经常性的检查和督促，确保指导教师认真履行职责。
五、毕业论文（设计）撰写语种及格式要求
（一）按照教务处毕业论文撰写语种要求，我院毕业论文撰写语种为中文。
（二）打印和装订要求：统一使用A4纸从目录开始双面打印，左侧装订成册。排版顺序为：封面、诚信声明、论文题目、摘要与关键词、目录、正文、参考文献、附录、致谢、成绩评定表、封底。
六、开展相似性检测工作，杜绝学位论文作假行为
学校为学生提供2次查重检测机会，我校本科毕业论文（设计）查重检测文字重合率原则上不得超过30%。
特别强调，学生切勿自行寻找非正规论文检测网站，以免造成论文外泄、盗用和收录等不良后果，影响本科毕业论文（设计）查重结果。
七、各系做好答辩和评定等工作
（一）各系要按要求做好毕业论文（设计）答辩和成绩评定等工作，制定公平、公正、可操作的答辩小组设立标准和评分标准，确保毕业论文（设计）的质量。
各系评选院级优秀毕业论文的名额控制在10%以内。
（二）学生毕业论文（设计）的最终成绩=指导教师评分（30%）+评阅人评分（30%）+答辩评分（40%）。教师评分要适当，在成绩处理上分出档次，按学校要求控制优良比例：优秀（90分以上）≦15%，良好（80-89分）≦45%。对于确实不能达到毕业论文要求的，成绩按不及格处理。
同时，在论文评定中，指导教师和评阅人意见应详细具体，要写出评分理由，指出论文优缺点。“系主任意见”一栏的内容填写不应过于简单，要能客观地反映出论文水平和质量。该栏目填写的内容应包括：该学生的答辩评分成绩（百分制），按照规定的计分权重计算出的最终成绩（百分制），评定等级（优秀、良好、中等、及格或不及格），是否达到毕业的要求。
八、答辩工作安排
（一）时间安排
2026年4月24日前，学生上传毕业论文开始首次查重检测，查重不通过的不安排答辩。
2026年4月27-30日，各系根据查重检测结果安排后续答辩及整改工作，并将不合格论文的整改情况及时报学院教科办。
2026年4月29日，院系工作人员根据第一次查重结果确认答辩资格。各系安排答辩秘书，公布分组名单。系主任分配评阅专家。
2026年5月9日前，各系进行毕业论文答辩。
2026年5月14日前，各系将通过第一次答辩的学生的成绩录入本科教务管理系统。同时推荐参评院级和校级优秀毕业论文的论文名单。
2026年5月26日前，全体学生将修改后的论文上传进行第二次查重。
2026年5月30日前，各系安排第二次答辩。
（二）答辩流程及具体要求
1、答辩过程中，答辩同学播放PPT汇报，时间5-8分钟；答辩老师提问3-5分钟，采取即问即答的方式；答辩秘书做好答辩记录。
2、答辩结束后三天内，答辩委员填写好纸质的评阅人意见和答辩决议，并按评分细则评定评阅分数和答辩分数。指导教师给指导成绩，评阅专家给评阅成绩，系主任给答辩成绩。
3、论文答辩不通过的学生需由指导教师指导其修改论文，参加第二次答辩。
九、提交毕业论文原文及过程性材料安排
2026年6月5日前，学生将论文原文装订成册（一式一份）交学院教科办存档，同时提交毕业论文过程性材料（包括开题报告、中期检查表、指导记录表、论文评定表、答辩记录纸、答辩会决议）。毕业论文（设计）原文、过程性材料纸质版及电子版均需存档。
十、其他事项
（一）《实验安全规范与案例》及《科研素养与伦理规范》为毕业论文（设计）先修课程，未选修该课程者，不得参加毕业论文（设计）答辩。
（二）毕业论文答辩工作由学生所在单位组织。
（三）学院教学指导分委会拟于2026年5月15日组织答辩，将根据各系的推荐，评选出院级优秀以及可参评校级优秀毕业论文的论文。
（四）论文原文及附件纸质版请分别在规定时间内提交至学院教学科研办公室104室，联系人：向力，王晓阁；联系电话：020-85225183。
附件：
必发集团官网教学科研办公室
2025年10月9日